1. 离职的选择反映了我们因为各种原因想要离开公司的态度和立场。
2. 离职的原因展示了一个人的格局和对工作的真实想法。
3. 离职前的态度和处理方式表现了一个人是否有责任感，以及是否会给自己留下后路。
4. 在工作中，我们通常会以处理好人际关系为目标，对同事礼貌相待。
5. 离职时，一个人对待前同事和领导的态度能够清晰地展示出其内心世界。
6. 一个人离职的方式和态度，从小到大的习惯，都能够反映出其个人品质。
7. 有责任感的人，在离职前会先做好自己的工作，然后才离开。
8. 离职时，有些人可能会因为工资问题或其他矛盾而闹事，这样的做法只会给自己带来损失。
9. 离职应该是一个有序的过程，即使下定决心离开，也应该按照程序进行。
10. 有些人可能会因为各种原因而对公司产生不满，但这并不是离职时应该表现出的态度。
11. 离职时，我们应该保持冷静和理智，不要让情绪影响到自己的判断和行为。
