企业哪个主要职能部门负责维护员工记录

来源：年旅网

人力资源部门。员工记录是指企业对员工的雇佣、管理和薪酬等方面的记录，包括员工的个人信息、入职手续、考勤记录、薪资发放记录、离职手续等内容。员工记录的管理主要由人力资源部门负责。人力资源部门是企业内部负责员工招聘、培训、福利、薪酬和离职等方面的职能部门。

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