人员配备的工作包括哪些

来源：年旅网

人力资源规划，培训和发展。
1、人力资源规划：确定组织所需的人力资源数量和类型，以及“未来”的人力资源需求。
2、培训和发展：为员工提供必要的培训和发展机会，以提高技能和能力。

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