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人事部门职责

来源:年旅网

  1、负责公司年度月度招聘、面试工作;

  2、完善员工入职、转正、异动、离职等相关手续;

  3、完善公司的人事制度与计划等方面的人事工作;

  4、完成公司核心领导安排的相关文职工作,服从上级安排;

  5、其它人事日常事务工作。

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