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述职报告

来源:年旅网

  尊敬的院领导:

  您好!

  首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会,让我学会了很多东西,从20xx年8月到公司以来,工作3年以来,我一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的`工作经验逐渐丰富,工作能力不断提高,主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。我相信付出就会有收获,同时我个人经济负担比较重,经过慎重的考虑,特提出加薪请求,希望公司能自20xx年5月1日起把目前月基本工资1800向上提升20xx元,理由如下:

  一、负责的工作内容:

  自加入普瑞眼科医院成为平面设计以来:

  1、配合社区部,三年来共制作社区展板(3000多块)社区条幅(20xx多条)配合社区部义诊制作条幅、海报(1000余条张)在社区部人手不足时,充当义诊工作人员,高考发单人员,民生工程筛查工作中帮助筛查,中小学学校体检中帮助发单。

  2、配合企划部,策划、组织、协调各期、各季大型活动100余次,制作海报、展架、条幅(800多件),制作报纸媒体,新安、合晚、商报、市场报(1000期),在企划与文案未到任前,还充当企划文案工作。制作各病种介绍单页、活动单页(400多种)。

  3、配合视光部执行优惠活动方案,制作活动物料、宣传单页、海报、展架、吊旗(500余件次)。

  4、配合综合办,制作员工胸卡、吊牌(200余人次),在医院调整诊室、搬迁中任劳任怨,连续3年在综合办组织院庆活动中,策划、实施、装饰现场,主持人。

  5、配合医务部制作医疗文书(200种)、病例档案(民生工程100种)、医生名片(400多人)。

  6、配合护理部制作院内制度展板(300余块),门诊、病房、手术室医疗文书(100多件)。

  7.根据总部要求,进行院内装饰,制作展板(200块),更换、修正、固定损坏展板(100余次)。工作内容复杂、涉及部门多,每期活动我都尽心尽力协调,希望能尽全力使活动能有效果、出成绩。

  二、目前薪资:

  自08年8月加入普瑞以来,从基本工资1400元开始,到目前1800元,经历3次调薪,08年50元,09年225元,10年125元,一共加薪400元,就我所担任的职务目前的薪资水平来说,远远低于合肥其他医院(平面设计起薪为3000元),而且其他医院平面设计与网页美工都是分开来做,因为网络一直没有招聘到合适人员(而且网络实行绩效,我还是拿行政奖金),目前我一人身兼2职,一直倍感压力。

  三、个人问题:

  现有意向单位联系了我,对方给予的薪资也高于目前的待遇,本人再三考量在普瑞的三年里的感情和经历,还有院领导的关心和爱护,20xx年还被评为“优秀员工”称号。希望院领导能考虑本人工作中的难处和目前的个人处境。期待领导批复!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

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