医院收费员岗位职责

　　一、出纳工作

　　1、严格执行现金管理制度和结算制度，根据公司规定的费用报销和收付款审批手续，办理现金及银行结算业务。

　　2、负责银行账户的日常结算，包括银行结算单据的填发、取得、核对。

　　3、保管现金、存单及其他各类有价证券，并定期盘点核对，如发现涨短，及时上报处理。

　　4、不得挪用现金或以“白条”抵库，不得签发“空头”支票。

　　5、负责各项收付款业务及工资发放，做到及时准确，不得无故延误。

　　6、登记现金、银行存款日记帐，并做到日清月结。

　　7、根据帐务处理需要，及时将在手单据整理移交会计编制记账凭证。

　　8、按时清理帐目，督促因公借款人员及时报帐，杜绝个人长期欠款。

　　9、负责在手税务、收据、支票等票据的保管和安全。

　　10、完成领导交办的其他事项。

　　二、行政工作:

　　1、负责招聘工作，应聘人员的预约、接待;

　　2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;

　　3、公司内部员工档案的建立与管理;

　　4、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;

　　5、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;

　　6、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;

　　7、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;

　　8、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;

　　9、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

　　10、其他突发事件的处理。

　　9.参与公司绩效管理、考勤工作，管理审核监督员工每月考勤。10.配合常务副总进行公司的招聘工作，为公司引进优秀的`人才储备。做好公司人事资料档案的管理工作。

　　11.协助公司合同的拟定，及时跟进经理交代的应收账款的催收。12.配合工程部工程款项的支付，监督管理工程部物资的使用。

　　13.完成总经理交代的其他事项。