不良行为记录申诉书
至:*******************
************工程由********************开发兴建,由****************监督,由***************施工。自工程开工,在总公司的统一领导和指挥下,我们依照“安全第一,规范施工”的原则进行施工,严格要求施工管理人员及操作工人规范操作,持证上岗,定期对工人进行安全教育及安全培训,定期及不定期的进行安全检查。非常欢迎检查组领导来我们工地进行指导工作,使我们对工程的安全意识又有了新的提高,从而认识到自身的不足。我们一定在以后施工中更加严格的要求自已。针对在*****年*****月****日的全市安全大检查中提出的问题我们做如下申述:
1、未办理安全监督手续。
我单位安全监督手续正在办理。
2、现场一台塔吊未进行告知擅自安装。
我单位已对塔吊进行检测,并召集现场项目人员,班组人员进行开会教育,并作出相应处罚。
3、现场临时用电未形成TN-S系统。
已经形成TN-S系统
4、现场道路未硬化,无冲洗设备,九牌两图不齐全,安全通道不规范。 道路已硬化
完毕,安全文明已按要求整改完毕
5、安全文明施工脏乱差
已整改完毕
6、主体施工至两层未做外防护,安全防护设施不到位 防护已按要求搭设完毕。
7、木工机具无防护罩,现场加工区部分防护棚搭设不规范 木工机具已安装,防护棚已加设剪刀撑。
恳请贵站撤消对我公司的不良行为记录告知书。
申诉单位:*****************
****年***月**日
不良行为记录申诉书
致:XXXX建设工程安全生产监督站:
由我单位施工的XXXXXX工程,在贵单位2013年8月26日例行安全检查时下发了《河南省建筑市场信用信息记录和公示管理办法》之《河南省建筑市场各方主体不良行为记录认定标准》有以下不良行为:
1、 对建筑安全事故隐患不采取措施予以消除。
2、 在建尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。
3、 主要负责人、项目负责人为履行安全生产管理责任制。
贵单位严格依法规范建筑市场安全管理,对我工单位存的的问题及时批评、指导,下发的不良行为记录项目部高度重视,及时召开现场安全会议,停工全面整顿。同时邀请监理、建设单位对所管辖的5栋高层进行全面、不留死角的安全检查,消除安全隐患。针对上述不良行为,项目部将情况向贵站汇报如下:
1、对建筑安全事故隐患不采取措施予以消除。项目部及时安排人员对贵单位提出的临边防护、洞口防护、电梯井防护、架体连墙件缺少、临时用电接地线混乱进行了整改、加固、缺少的临边防护、连墙件重新进行了增设。
此类安全隐患均因项目管理不善,安全责任不强,安全管理人员未履行每日安全检查制度,对检查出的安全隐患未
及时进行消除。各岗位人员安全教育缺少,安全意识淡薄。项目部安排施工单位在易发生安全事故的重点部位进行专人管理、专人负责,加强现场安全隐患全面排查与整改,严格进行安全生产管理。
2、在建尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。因施工场地狭小,作业人员过多天气炎热,作业人员在未竣工的建筑内住宿。项目部针对此情况及时与作业队伍进行沟通,强制要求作业人员全部搬离主体,住入现场搭设的职工宿舍。主体内宿舍床铺、临时用电等相关物品全部拆除。今后项目部严格按照规范要求,加强现场职工宿舍管理,及时对发现才违反规定的行为进行制止,提前防范。
3、主要负责人、项目负责人未履行安全生产管理责任制。贵站检查当天项目经理XXX因单位学习未在岗,现项目经理XXX已到岗,将严格遵守岗位责任制、认真履行带班职责,减少外出,切实把安全生产工作的各项任务落实到实处。有特殊情况必须向业主、监理请假。
项目部管理人员、相关安全管理人员负责对施工作业队伍进行安全教育,提高作业工人安全意识。做好定期和不定期安全教育检查工作,每天对施工部位进行安全检查,发现安全隐患及时处理。
针对此次的不良行为告知,我项目部在一定程度上存在管理力度不够,管理人员安全意识、岗位职责有待提高。贵
单位就我项目部管理的工地检查出的安全问题,项目部虚心接受,认真吸取深刻教训,加强项目部管理,加强职工思想管理,提高职工安全意识,提升管理人员安全责任,严格以“安全第一”的思想觉悟进行施工,坚决做到“不安全、不生产”。
望贵站对我单位承建的XXXXX工程进行复查后,免除对我公司下发的《河南省建筑市场各方主体不良行为告知书》,万分感谢!
XXXXXXXX
年 月 日
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