湖北民族学院2012年教师招聘启事

1998 年经教育部批准，由原湖北民族学院和恩

施医学高等专科学校合并组建而成，以本科教育为主的省属本科院校，是湖北省重点建设高校和湖北省与国家民委共建学校。 学校地处神奇美丽的恩施，校园面积1500余亩，校舍总建筑面积近万平方米，图书资料113万册，教学科研仪器设备价值1.5亿元，教职工1392人。学校现有15个学院及一个按民营机制组建的学院，另有三级甲等附属医院和二级甲等附属医院各一所，现开设有 50个本科专业，涵盖法学、教育学、文学、理学、工学、农学、医学、管理学、经济学 、法学10 大学科门类，18个专业可授予双学士学位，形成了以国家级特色专业和省级品牌专业为支撑的专业体系。现有省级精品课程11门，省级实验教学示范中心5个。有民族学、基础数学、应用化学、野生动植物保护与利用、中医基础理论5个一级学科硕士点和文艺学等20个二级学科硕士点，宪政与法治、林学和中医学3个专业与外校联合培养博士研究生，民族学、林学两个一级学科为湖北省重点(培育)学科，另有湖北省高校优势和特色学科4个，省级重点学科5个，湖北省“楚天学者”特聘教授岗位学科5个，湖北省重点实验室和湖北省人文社科基地各1个。

教师队伍中，博士、硕士生导师90人，新世纪百千万人才工程国家级人选、享受津贴专家和省级各类专家27人。另聘有“楚天学者”2人，国内外知名大学兼职教授65人，其中中国科学院院士 1 人，另有外籍教师 9人。与英国、美国、俄罗斯、日本、韩国、澳大利亚等国的多所大学建立了友好合作关系，互派访问学者。

湖北民族学院是

一、湖北民族学院2012年教师招聘计划 报考资格条件 招聘部门 报考岗位 所需专业 语言学及应用语言学 中国现当代文学 文学与传媒学院学历 博士研究生 年龄（截止2012年7月1日） 其它 人数 备注 40周岁以下 1 博士研究生 40周岁以下 1 中国古代文学 比较文学与世界文学 机械电子工程 博士研究生 40周岁以下 1 博士研究生 40周岁以下 政治合格，遵纪守法，身心健康，第一学历1 博士研究生 40周岁以下 为全日制普通本科、学士学位，本科与研究生所学专业要求相同或相近，要求为“211工程”、“985工程”或国外高水平大学毕业生 1 有留学经历优先 应届博士33周岁以理论物理与凝聚态物理 下，副高及相当水博士研究生 平的博士38周岁以下，正高及相当水平的博士40周岁以下 1 有留学经历优先 应届博士33周岁以理学院 电子科学与技术 博士研究生 下，副高及相当水平的博士38周岁以下，正高及相当水平的博士40周岁以下 1 有留学经历优先 应届博士33岁周以泛函分析或偏微分方程 下，副高及相当水博士研究生 平的博士38周岁以下，正高及相当水平的博士40周岁以下 1 有留学经历优先 计算机科学与技术 信息工程学院 电气工程及其自动化 电子信息科学与技术 化学与环境工程学院 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 博士研究生 40周岁以下 2 40周岁以下 1 40周岁以下 1 化工或环境科学或环境工程 人体解剖学 病理生理学 40周岁以下 1 第一学历为临床医学 第一学历为临床医学 第一学历为临床医学 第一学历为40周岁以下 40周岁以下 政治合格，40周岁以下 遵纪守法，身心健康，第一学历40周岁以下 为全日制普通本科、40周岁以下 40周岁以下 40周岁以下 学士学位，本科与研究生所学专业要求相同或相近，要求为“211工40周岁以下 程”、“985工程”或国40周岁以下 40周岁以下 40周岁以下 40周岁以下 40周岁以下 40周岁以下 40周岁以下 外高水平大学毕业生 1 1 1 医学院 组织胚胎学 预防医学 国际经济与贸易 1 公共卫生或相近专业 1 1 1 有留学经历优先 有留学经历优先 有留学经历优先 经济与管理学院 市场营销 旅游管理 生物科学与技术学院 外国语学院 测量或园林规划或城市规划 英语 体育类 美术 1 1 2 1 1 1 1 1 体育学院 艺术学院 艺术设计 行政管理 法学院 社会学 马克思主马克思主义学院 义发展史 马克思主义基本原理 40周岁以下 1 二、引进和招聘程序

（一）应聘者填写《湖北民族学院应聘教师报名表》（见附表），通过邮寄或电子邮件等方式寄湖北民族学院人事处或校长信箱，并附相关应聘材料及应聘工作打算。

（二）人事处会同用人单位审定应聘人员的资格，确定拟被考核人员，并由用人单位确定考核时间，通知被考核人员。被考核人员应带毕业生推荐表（应届生）、就业协议书（应届生）、各学习阶段学历学位证书原件等材料。

（三）人事处与教务处、教学质量评价中心、研究生处、科技处、纪委（监察处）等职能部门及用人单位对拟考核人员进行全面考核。考核以用人单位为主，主要内容为：

1、30分钟的专业课试讲。

2、面试：主要就科研成果、工作打算进行汇报及答问。

（四）综合考核后，人事处提出初步名单报主管人事工作的校领导签署意见后，报校常委会审定。

（五）公示拟进人员名单无异议后,人事处通知其体检。 （六）体检合格人员签订就业协议书或办理调动手续。

（七）学校与引进的人才和招聘的教师签订聘用合同书,与引进的高层次人才签订引进高层次人才协议书，约定相应的责、权、利。

三、待遇

（一）安家费10～15万元，分5年发放；

（二）两年内提供过渡性住房一套或发放住房租金；

（三）提供科研启动经费：文科3～5万元，理工科5～8万元，不同额度对应不同科研任务，自愿选择；

（四）根据专业急需程度视情况安排配偶工作。

附表 湖北民族学院应聘教师报名表

姓名 籍贯 性别 出生年月 联系方式 职称 民族 政治面貌 应聘岗位 本人学习或工作经历 第一学历 毕业学校 专业名称 毕业学校 专业名称 硕 研 学位类别 起止时间 学位类别 起止时间 研究方向 硕士论文 硕研阶段主要科研成果 著作、论文名称 (作者序、刊物、时间、出版社、书刊号) 毕业学校 专业名称 学位类别 配偶基本 情况 起止时间 研究方向 博士论文 博 研 博研阶段主要科研成果 著作、论文名称 (作者序、刊物、时间、出版社、书刊号) 工作经历 备注 湖北民族学院人事处制